Strategische personeelsplanning (SPP)

Interesse in de opleiding Strategische personeelsplanning (SPP) van Avans Hogeschool? Check nu de startdata.

Opleiding: Strategische personeelsplanning (SPP) van Avans Hogeschool

Strategische personeelsplanning (SPP)

Een visie op het realiseren van een evenwichtig en competent personeelsbestand vormt de basis van een goed HR beleid. Om organisatieambities te realiseren is het van belang dat uw organisatie op het juiste moment, de juiste mensen in huis heeft, om de juiste dingen te doen. In de opleiding Strategische personeelsplanning (SPP) leer je om samen met het management een strategische personeelsplanning te maken die rekening houdt met de toekomstige (interne en externe) trends en ontwikkelingen en richting geeft aan de ontwikkeling van effectief HR beleid.

In samenwerking met de praktijk

De human resource management opleidingen worden veelal verzorgd door professionals uit de praktijk en zijn speciaal ontwikkeld voor en door mensen uit de hr branche. Samen met onze Werkveldadviesraad houden wij onze opleidingen actueel.

Doelgroep

De opleiding Strategische personeelsplanning is opgezet voor HR-professionals (HR- managers, HR Business Partners, HR-adviseurs) en andere (interne) adviseurs die zich bezighouden met het thema strategische personeelsplanning. Je werkt op hbo-niveau en hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen het vakgebied HR op operationeel en tactisch niveau.

Werkvorm

Tijdens de opleiding neem je deel aan interactieve sessies met experts uit het vakgebied op het gebied van strategische personeelsplanning. Waarbij de opleiding, naast gebruik van relevante literatuur en theoretische achtergrond, vooral praktisch ingericht is. Leren van en met elkaar én toepassing binnen jouw eigen organisatie is het uitgangspunt.

Werken aan een strategisch personeelsplan

Tijdens de opleiding ga je aan de slag met het maken van een strategisch personeelsplan voor (een onderdeel van) jouw eigen organisatie. Ter afronding van de opleiding werk je het personeelsplan schriftelijk uit en presenteer je het mondeling in een eindpresentatie.

Resultaat

Na afronding van de opleiding Strategische personeelsplanning (SPP) heb je in samenspraak met het management een strategische personeelsplanning voor een afdeling, team of de gehele organisatie opgesteld. Daarbij ben je in staat gebleken een kwantitatieve en kwalitatieve analyse uit te kunnen voeren voor het benodigde en aanwezige personeel en een actieplan te formuleren voor de ‘gap’ daartussen. Je kent best practices uit andere organisaties en weet welke valkuilen er zijn bij de implementatie. Je bent in staat energie en draagvlak te creëren binnen jouw organisatie om ermee aan de slag te gaan.

Info over de opleiding Strategische personeelsplanning (SPP):

  • Titel: Strategische personeelsplanning (SPP)
  • Organisatie: Avans Hogeschool
  • Type: Opleiding
  • Duur: 3maanden
  • Prijs: € 1995.00

Bekijk de startdata en locaties: klik hier

 


 

Beoordelingen

Er zijn nog geen beoordelingen.

Wees de eerste om “Strategische personeelsplanning (SPP)” te beoordelen

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.

GemiddeldGoedSlechtUitstekendZeer Slecht

Scroll naar top